אני מעוניין להתפטר בתאריך 12.7 לפי חוק הודעה מוקדמת עליי להתריע 5 יום ליפני על כול חודש יום אחד כי עבדתי 5 חודשים שאלה שלי האם אני צריך ללכת לפי תום הודעה מוקדמת אחרי 5 ימים מסתיים היחסים שלי אם המעסיק ואני רשאי לעזוב או לפי החוזה שעליי לתת 21 ימי עבודה כמו שכתוב בחוזה שאלה נוספת היא אם כתוב שרק אני מחוייב ל 21 ימי עבודה אני עדיין מחוייב לכבד את זה ?
מחכה לשמוע מימך צריך תשובה דחוף
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
צריך לקראו את ההסכם כדי לראות מהם ימי ההודעה המוקדמת
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
כתוב שם ככה במדיוק : כול צד כפוף להוראות הסכם זה ואת עבודת העובד אצל המעסיק לידי סיום בהודעה מוקדמת בהתאם לחוק הודעה מוקדמת לפיטורים והתפטרות התשס״א-2001
ובכול מקרה לא פחות מ 30 יום התראה מתאריך הפסקת עבודה
שאלה שלי שוב אני מחוייב לפי 30 יום בחוזה
או לפי הודעה מוקדמת על פי זמן שאני עובד מותר לי גם ?
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
