הודעתי על התפטרות ממקום העבודה ואני מחוייבת ב30 ימי הודעה מוקדמת. במידה ואעבוד רק 14 יום, מה הסנקציות שיחולו עלי? במידה ויש ברשותי ימי מחלה, אני יכולה להצהיר במקום העבודה עליהם אך לעבוד במקום העבודה השני?
בי,
הסנקציות עלולות להיות שתתבקשי לשלם או להסכים כי יקוזז משכרך ערכם של הימים שלא נתת. לענין שאלתך השניה - לא הייתי ממליץ לקבל תשלום בגין ימי מחלה ממקום עבודה אחד ובזמן הזה לעבוד במקום אחר כאילו אינך חולה.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
