האם מותר להתחיל חפיפה במקום עבודה חדש בימי ההודעה המוקדמת . האם ניתן לנצל ימי מחלה ולעבוד במקום אחר לצורך חפיפה . מה קורה במקרה וחסרים ימים להשלמת 30 ימי הודעה מוקדמת בשל עבודה חדשה . תודה על המענה
הי,
לא. אדם שלא יכול לעבוד עקב ימי מחלה, לא יכול
לעבוד. (בהנחה ומדובר באישורי מחלה "רגילים").
אם חסרים ימים להשלמת "ההודעה המוקדמת" - המחיר
עשוי להיות תביעה בגין שארית הימים שלא ניתנו בפועל.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
