אהלן, הודעתי למעסיק בכתב כי הראשון לספטמבר יהיה היום האחרון שלי בעבודה. הסתכלתי בסידור עבודה וראיתי כי היום האחרון שבו הייתי אמורה לעבוד, אני לא משובצת, ולא כתוב חופש אלא כאילו פוטרתי. האם זה חוקי?
לפי הסידור הרגיל היית אמורה להיות משובצת ביום זה?
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אין סידור רגיל, כל שבוע מתפרסם סידור חדש...
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
