יש לי שני בוסים שבסוף דצמבר הם נפרדים ואני אמורה להמשיך עם אחד מהם ועם כל התיקים, עד עכשיו העסק היה על שם בוס אחד כולל ת.ז. שלו וכשהם יפרדו שם העסק ישתנה כולל העוסק מורשה. הבוס הודיע שאנחנו נקבל פיצויים בגלל שהם נפרדים ואני אמורה להמשיך איתו, לבנתיים אני מצאתי עבודה אחרת ואני מעונינת לעזוב, עכשיו השאלה שלי היא אם אני יודיע לו שאני עוזבת ב-1 לינואר אולי אני יפסיד את הפיצויים, האם במקרה הזה אני צריכה להודיע לו חודש מראש ,או מכוין שהוא הודיע לי שאקבל פיצויים,אינני מחויבת להודיע לו שאני עוזבת.מה המלצתכם בנידון ? האם אני יכולה להודיע לו ב-1 בינואר שאני לא חוזרת בלי הודעה מוקדמת?
שלום רב,
כעיקרון אינך מחוייבת להמשיך לעבוד אצל המעסיק החדש. זכותך לקבל את הפיצויים וללכת לדרכך. אין חובה לתת הודעה מוקדמת מאחר וטרם התחלת לעבוד אצל המעסיק החדש.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
