עבדתי בעבודתי שנה ושלושה חודשים בשלושה שבועות האחרונים עבדתי מעל 12 שעות רצופות על פי בקשת המעסיק יום אחד איחרתי בחצי שעה והודעתי על איחור אבל זה לא מצא חן בעיני המעסיק ואיך שהגעתי לעבודה הוא אמר לי ללכת הביתה החלטתי באותו יום להודיע לו על התפטרות בגלל היחס המזלזל שלו ובמיוחד אחרי התקופה הזאת שעבדתי מעל 12 שעות האם אני יכולה לדרוש פיצויים?
כדי לדרוש פיצוי פיטורין על תנאי עבודה לא נאותים יש להתריע על כך בכתב בטרם ההתפטרות ורק בנסיבות קיצוניות (לא נשמע שהמקרה שלך קיצוני) ניתן לוותר על המכתב
בכל מקרה אמליץ על פניה ליעוץ אישי
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
