שלום, אם במקום עבודתי דמי ההבראה מחולקים עם משכורת אוגוסט (כלומר בספטמבר) ואני עוזב במהלך אוגוסט (מודיע ביולי ויום העבודה האחרון הוא באוגוסט), האם אהיה זכאי לקבל את דמי ההבראה? אני עובד כשנה וחצי ובשנה שעברה לא קיבלתי דמי הבראה.
לאחר שנת עבודה זכאים לדמי הבראה גם אם אתה עוזב הינך זכאי לתשלום דמי הבראה
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
