לפני מס' שנים עשו לי ועדת צר"מ כושר עבודה קבעו לי 6 שעות עבודה ליום וכך עבדתי. לאור החמרה במצבי הרפואי ועליה באחוזי הנכות הורדתי שעות עבודה (4 שעות ליום) שלחתי בקשה עם המלצה רפואית להערכת כושר עבודה מחדש (צר"מ). לתדהמתי בתאריך 1.1.20 נודע לי שיופסק התטר לגמרי עד להערכה ועדת כושר עבודה (מכיוון שהפחתי שעות עבודה) דבר שגרר להפחתה משמעותית בהכנסתי. אציין שעד שקבעו לי ועדה כושר עבודה התחילה מגפת הקורונה ביטלו כמובן את הוועדה והעניין נדחה כמעט שנה בגלל בירוקרטיה, כוח אדם, איסוף מסמכים רפואיים עדכניים מחדש וכו'. בינתיים כל התקופה לא שולם כלל תגמול תטר. לפני מס ימים קבעו לי השלמה ל 4-5 שעות עבודה ליום לתקופה של חצי שנה. שאלתי היא: 1.האם היה מותר/חוקי להפסיק תשלום תטר החל מ 1.1.20 עד להערכה מחדש (כמעט שנה). 2.האם מגיע לי תשלום רטרו מיום שהופסק לי תשלום התטר לפי 4-5 שעות ביום(במשך כל התקופה שלא שולם לי עבדתי 4 שעות ביום) 3.האם אני יכול להערער/ להגיש בקשה בעוד חצי שנה שימשיכו השלמה (תטר לפי 4-5 שעות)
לירון שלום,
ע"מ לענות כראוי על שאלתך נדרש להתעמק בתעוד ובהחלטות שקיבלת.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד תמר סיון
053-9428981
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
גל שלום על פני הדברים המקרה שלך מתאים לתביעה לפי חוק הנכים. נדרשת בדיקה מעמיקה של התעוד והמצב הרפואי שלך. יתכן שיש כאן גם רשלנות רפואית. ...
המשך תשובה