חישוב פדיון ימי חופשה ודמי הבראה

שלום רב. במהלך שלוש וחצי השנים האחרונות עבדתי בחצי משרה (מתוקף היותי סטודנט),השכר שלי היה מחושב לפי מספר ימי עבודה+שעות נוספות.בחודש מרץ האחרון עזבתי את מקום העבודה.לזכותי הצטברו 17 ימי חופשה.לפי מידע שמצאתי בפורומים שונים,פדיון ימי החופשה יעשה לפי ממוצע השכר בשלושת החודשים האחרונים חלקי 90 יום.סך כל השכר שלי בשלושת החודשים הוא בסביבות 15000 ש"ח.השכר היומי שלי היה נע בין 350 ל600 ש"ח (היה מורכב משכר בסיס ותוספות שונות).ללפי חישוב שעשיתי יצא לי סכום (די מגוחך יש לציין) של 166 ש"ח ליום חופשה אחד.האם החישוב הוא נכון? בנוסף,במהלך שלוש וחצי השנים לא קיבלתי דמי הבראה,המעביד טען שאיני מגיע למכסת ימי העבודה בשנה המינימלית על מנת שאקבל את דמי ההבראה (ימי העבודה בשנה היו בין 90 ל 120).תודה על עזרתכן.

שלום, מגיע לך פדיון חופשה לפי כמות הימים בהם נהגת לעבוד בכל חודש ולפי שכרך. לעניין דמי הבראה, כמובן שמגיע לך דמי הבראה, אך בשיעור יחסי. מומלץ כי תפנה לקבלת ייעוץ מקצועי על מנת לברר את זכויותיך ואפשרות לתביעת זכויות נוספות. בברכה, עו"ד דנה א. וקנין

שאלו את מנהל/ת הפורום:

עו"ד אוראל הרשקוביץ

053-7315091

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר