האם ניתן לחייב אותי בבדיקת פוליגרף?

שלום היום פוטרתי מעבודתי לאחר שאתמול נערך לי שימוע. סיבת השימוע: אין שביעות רצון מתפקודי ואי רצון לעבור לסניף אחר של הרשת . (רשת למכירת מוצרי אלקטרוניקה). לאחר הודעת הפיטורים אמרו לי שאני צריך לעבור פוליגרף (יש לציין שעברתי טרם קבלת העבודה פוליגרף) ובחוזה כתוב מעת לעת שניתן למעסיק לבקש ממני פוליגרף. עכשיו המצב הוא כזה. כמובן שלא גנבתי ולא שקל אחד. (מפקידים כל יום ככה שאם היה חוסר כבר היו אומרים לי) וכמובן שלא גנבתי שום סחורה. מצד שני מאוד לא נוח לי הסיטואציה של הפוליגרף , אני לחלוטין לא גנבתי או פשעתי אבל כבר עשיתי בעבר וזה גרם לי ללחץ נפשי גדול וגורם לי להשפלה (יש לציין שאני מוכר כפוסט טראומתי גם בצבא וגם מטופל בכדורים) השאלה היא האם ניתן לחייב אותי בבדיקה זו ובכלל להתנות זאת כתנאי לפיצויים? תודה רבה

שגיא שלום, מותר לדרוש מעובדים לעבור בדיקת פוליגרף אולם בדיקה זו חייבת להיות בהסכמת העובד בכל פעם מחדש וכן חייבת להיות הסכמה שהבדיקה תשמש לצורך הליך משפטי. אם אתה חש שאינך יכול לעמוד בזאת זו זכותך המלאה ובוודאישאין להתנות את ביצוע הבדיקה בתשלום פיצוייים ללא הליך מתאים בברכה, אייל שטרנברג, עו"ד - מנהל הפורום

שאלו את מנהל/ת הפורום:

עו"ד אוראל הרשקוביץ

053-7315091

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר