תקיפה פיסית במקום עבודה

שלום לפני כמה ימים יצא מצב שלקוח התעמת איתי במקום עבודה אתחיל לזרוק עלי דברים קלים אז אני זרקתי עליו משהו יחסית כבד לאחר מכאן הוא רץ לתקוף ולפגוע בי ואני ברחתי להתחבא לאחר מכן הוא פנה למנהל שלי ואיים עלי בטלפון זה הסתיים בכך שהזמנתי משטרה והבחור ברח כמה ימים לאחר מכן הוזמנתי לשיחת שימוע לפני פיטורים על תקיפת לקוח חייב לציין שיש מאבטחים במקום העבודה שאסור להם לגעת בבן אדם כלומר מאבטחים ליופי אני חששתי לחיי לכן זרקתי עליו השאלה היא האם מותר למעסיק לפטר אותי לאחר שהבנתי שהוא לא מספק לי הגנה ואני חששתי לחיי

עמית שלום, אתה מתאר אירוע חמור שאכן דורש בירור מצד המעסיק, בוודאי שבמסגרתה ניתן וצריך גם לבחון את ההתנהגות שלך. עם זאת ברור כי על המעסיק לספק לך סביבת עבודה מוגנת ואם לא עשה זאת ובסופו של דבר אף יבחר לפטרך תוכל בהחלט לטעון לפיטורים שלא כדין בהצלחה, אייל שטרנברג , עו"ד - מנהל הפורום

שאלו את מנהל/ת הפורום:

עו"ד אוראל הרשקוביץ

053-7315091

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר