יחס ממנהלת הגובל בהטרדה ויחס משפיל

אז ככה אני יעקב אלמלם עובד ביינות ביתן קרית שמונה אשר לפניי 3 חודשים החליפו למנהלת חדשה שכביכול רצתה לעשות סדר זה התחיל מלגעת ממש בשעות העבודה לשנות ואף לפגוע בהם בחודש הראשון הייתי רגוע ואז בחודש השני הגעתי ב11/3 להתריע על בעיה בשעות ממש מכאב קודם נדחיתי על ידה ושביקתי שלא תפגע בפרנסה המנהלת יצאה אליי למחסן חשוב לציין שכני מנהל מחסן ולייד אנשים צרחה והתחילה לזרוק מילים ממש פוגעות למשל שאני יקנה בכסף תרופות לילדים שלי ולמשפחה ואז אני נפגעי והמנהלת במקום להבין אותי קראה לי לשיחה שלימים היא תגיד שזה טרום בירור עליתי למשרדה ואמרתי מה רצונך והיא רק אמרה שזה שיחה על התנהלות וסירבתי לדבר איתה והלכתי חשוב לציין שהיא לא הזכירה מילה על ברור לאחר כמה ימים הייתי בחופש מחלה עקב כאבים שבאישור שלה הלכתי לרופא כשחזרתי נתנה לי אחריי יומיים מכתב פיטורים אז שניי נקודות בעייתיית יש אחת שהודעתי להם לפניי עוד שהייתי בחופש מחלה שאני מזומן לרופא תעשוקה ו2 שהיא לא עשתה לי ברור גם שאני לא אשם במצב

יעקב שלום, ראשית צר לי על היחס שאתה זוכה לו. אני ממליץ לך לנסות לפנות למשאבי האנוש של הרשת ולא ישירות למנהלת או להנהלה ולנסות לשוחח איתם על יחס של המנהלת. אם זה לא יעבוד תוכל לתבוע בגין פיטורים שלא כדין בברכה, אייל שטרנברג, עו"ד - מנהל הפורום

שאלו את מנהל/ת הפורום:

עו"ד אוראל הרשקוביץ

053-7315091

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר