הפרת חוזה והתעללות יום יומית

שלום השאלה קצת מורכבת, לאחר עזיבה של מקום עבודה לאחר 9 שנים בשל מעבר לעיר אחרת, ישבתי וחפשתי קרוב ל3 חודשים עבודה, מצאתי עבודה שהיא לא בתחום שלי, אבל התפשרתי כי רציתי לצאת לעבוד, מרחק של הנסיעה 38 ק"מ לכל כיוון, לאחר ראיון העבודה שכמובן ציינתי שיש לקחת בחשבון תשלום על דלק, קבלתי במייל חוזה עבודה שהסכום לחודש 7000 אלף ברוטו כולל נסיעות, כמובן שאמרתי שזה לא מתאים לי, הובטח לי בטלפון(בשיחה מוקלטת) שמהתחלה אני יתחיל לקבל על כל הסכם שאני יחדש ללקוח 40 שקלים, שיש כאלה בשפע וזה ישלם לי את הוצאות הדלק, מה שבפועל לא נכון כי זה לא התחום שלי במחלקה הגעתי יום למחרת לעבודה החדשה, ישבתי עם בעלת הבית, חברה קטנה של 5 עובדים, במעמד החתימה על החוזה היא אמרה לי שאם אני רוצה להתחיל לעבוד אצלה אני צריכה לחתום על הודעה של חודש גם אם אני עובדת יום... חתמתי במקום העבודה אין שעון החתמה, עבדתי 20 יום במקום, חטפתי צעקות, השפלות, טריקות דלת בפנים, הודעתי ביום אחד שאני חולה עם סחרחורת עם אישור ממוקד רפואי, קבלתי הודעות שאני חסרת אחריות ואיך אני מרשה לעצמי לא לבוא לעבודה למחרת קיבלתי שכר, עם סכום של 4990 שקלים בקשתי לדעת מדוע זה לא מה שנרשם בחוזה?? ואני לא מוכנה להמשיך לעבוד במקום בזה שאני עוברת התעללות יום יום, וגם לא שולם לי השכר כמו בחוזה, ואני שלמתי 1000 שקל דלק, מה שאומר שקבלתי 3000 שקלים על עבודה של 20 יום9 שעות כל יום ללא החתמה כמובן.... עכשיו הם מאיימים עלי בתביעה מה עלי לעשות??? תודה .

מיה שלום, אני מניח שאת מתכוונת שהמעסיק מחייב אותך בהודעה מוקדמת של חודש, אולם בנסיבות שתיארת אין כל סיבה שתחוייבי לתקופה ארוכה כל כך בהצלחה, אייל שטרנברג, עו"ד - מנהל הפורום

שאלו את מנהל/ת הפורום:

עו"ד אוראל הרשקוביץ

053-7315091

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר