עמדתי במסגרת העבודנ ביעדי מכירות שהבטיחו לי עליהם פרסים ולאחר שעמדתי ביעד הודיעו לי שאקבל אותם. אך כשבאתי לממש את הפרס מקום העבודה סירב להביא לי את הפרס בטענה שזה לא אושר עי המנכל אשמח לדעת האם מדובר בצעד חוקי ולגיטימי
נועם שלום,
כמובן שגם התחייבות אפילו בעל פה היא בעלת משקל בדיני עבודה. אם אכן הבטיחו לך ויש לך הוכחה על כך בהחלט זכותך לתבוע את הפרסים והתשלומים
בהצלחה,
אייל שטרנברג, עו"ד - מנהל הפורום
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אוראל הרשקוביץ
053-7315091
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
(1).jpg)
על המעסיק לערוך שימוע כדין. רק לאחר שבחן את טענות העובד, הוא רשאי לקבל החלטה. מכן שעל פניו, המעסיק הפר את הוראות הדין בעניין....
המשך תשובה(1).jpg)
