שלום, המעביד הודיע כי "נעשתה טעות ובחישוב השווי לא נלקח בחשבון העלות של המכשיר (אלא עלות החבילה בלבד)" ולכן תשלום השווי של הטלפון יעודכן כולל עלות המכשיר כ 42.5 ש"ח בנוסף לעלות החבילה. האם צודק המעביד בזקיפת שווי זו?
אכן המעסיק צודק ויש לזקוף שווי שימוש מלא של המכשיר, אולם רק לשנת המס האחרונה
בברכה,
אייל שטרנברג, עו"ד - מנהל הפורום
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אוראל הרשקוביץ
053-7315091
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
(1).jpg)
יובל שלום, המעסיק אינו רשאי לאיים על עובדיו ולהשית עליהם קנסות. מדוע המעסיק פעול באופן הזה? האם סירבת למלא טופס 101?...
המשך תשובה(1).jpg)
