שלום רב, אני עובד כמוכרן בתחנת דלק, במשמרת הראשונה שלי נוצר לי חוסר של 200 שקלים, המנהל דורש ממני לשלם את הסכום, זה מה שרשום בהסכם ההעבודה "בעת סיום עבודתו תיהיה ......... זכאית לנכות משכרו האחרון ו\או מכל תשלום אחר ש... חייבת לעובד כל יתרת חוב שהעבוד חייב במועד סיום עבודתו, מכל עילה שהיא ללא יוצא מן הכלל, ובחתימתו על מכתב זה העבוד נותן לחברה הוראה בלתי חוזרת לעשות כן. אין באמור כדי לגרוע מזכותה של.... לנכות ולקזז מעת לעת משכרו של העובד כל תשלום שהיא זכאית לנכותו על פי הדין לרבות חוסרים בקופה שנוצרו בעת משמרתו של העובד ובחתימתו על הסכם זה נותן העובד את הסכמתו לכך וכן מורה ל... לנכות ולקזז משכרו כל סכום כאמור"
יוסי שלום,
כתבתי כאן כמה פעמים שהוראה מעין זו בחוזה שלך איננה חוקית ובכל מקרה אסור למעסיק לנכות סכומים אלה משכרך בוודאי ללא קיום שימוע ושמיעת טענותיך
בברכה,
אייל שטרנברג, עו"ד - מנהל הפורום
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אוראל הרשקוביץ
053-7315091
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
דורית שלום, יש לבדוק את המקרה לוגופו של עניין, ובין היתר, את הסכם העסקה. על פניו עולה, יש כאן הפרה של תנאי העסקה....
המשך תשובה