כמה זמן מותר למעסיק לחייב עובד לעבודה?
שניר שלום,
מעסיק לא יכול לחייב כלל עובד לתקופת עבודה. אולם, הוא רשאי לקבוע שאם העובד עובר הכשרה במידה ולא יתחייב לתקופה ולא יעמוד בה יצטרך לשלם את עלות ההכשרה עולה או חלקה
בהצלחה,
אייל שטרנברג, עו"ד - מנהל הפורום
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אוראל הרשקוביץ
053-7315091
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
(1).jpg)
ככלל למעסיק אסור לקנוס או לפגוע בשכרו של העובד, אלא במקרים חריגים מאוד. יש לבדוק את המקרה לגופו של עניין. מוזמן ליצור קשר. ...
המשך תשובה(1).jpg)
