לצערי, חוויתי התעמרות בעבודה באחד מחברות התקשורת בישראל מצד מנהלי הישיר, מה שהוביל בסוף לפיטורים שלי באפריל 2014, הוא פשוט העמיס אותי ללא הגבלה, לקח קרדיט על הצלחות שלי והפיל עלי כישלונות שלו ושל אחרים מהצוות. שתי שאלות ברשותכם: 1. האם כשיתקבל חוק ההתעמרות , אוכל לתבוע סעדים (מופיע בחוק עד 120000? 2. במהלך ההתעמרות נכנסתי לחרדות ולקחתי כדור (בסה"כ ציפרלקס) האם אפשר להגיש תביעה ללא שתפורסם לאחר מכן באתרי "תקדי" ודומיהם בשל צנעת הפרט? תודה רבה לעונים
אייל שלום,
ברשותך אענה לפי סדר הדברים:
1. ראשית ניתן להגיש תביעה בגין התעמרות שחווית בשנת 2014 גם היום ואין צורך לחכות לחקיקת החוק בנושא. אין כל ספק שאם יחוקק החוק הוא לא יתחייס לתקופה טרם כניסתו לתוקף ובכל מקרה תביעתך תבוסס על הלכות הפסיקה האפשרויות גם היום.
2. במסגרת התביעה תוכל לתבוע סעדים רבים גם פיצויים בגין עוגמת נפש וגם בגין הפיטורים וגם בגין הבעיות הנפשיות והחרדות שחווית
3. כשמגישים תביעה על התעמרות ניתן בהחלט לבקש כי התביעה תתקיים בתדלתיים סגורות או לפחות ללא ציון השם שלך ואז התביעה לא תפורסם בשום מאגר מידע. עם זאת אני חייב לציין בפניך כי הפניה הזאת שלך בפורום כאן כן נשארת כמפורסמת באינטרנט...
אני ממליץ מאד לפנות לעורך דין ולפעול תביעה. במשרדנו אנו מלווים רבים כמוך
בברכה,
אייל שטרנברג, עו"ד - מנהל הפורום
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אוראל הרשקוביץ
053-7315091
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
רוברט שלום, האם העובד ממשיך להגיע לעבודה? התקיים שימוע בעניין? למידע נוסף, אתה מוזמן ליצור איתי קשר טלפוני....
המשך תשובה