אני עובד בתחנת דלק. לא מזמן לקח שכח את הכרטיס שלו והעברתי עליו מוצר של 15 שקל. הלקוח בירר ושאל למה החיוב לאחר כמה ימים. והמנהלת שלי מתקשרת אליי, אני מתוודא במעשה הטיפש והיא אמרה שהיא מעבירה את זה הלאה וזה נחשב גניבה. בחור בעבר שתפסו אותו על העברת קופסת סיגריות פוטר.. ואני רוצה לדעת איך עוד מענישים?
ניר שלום,
התנהגות כאמור בהחלט יכולה להחשב הפרת משמעת חמורה ועלולה להוביל לפיטוריך. עם זאת על המעסיק לשקול כמובן את מכלול הנסיבות למשל הודאתך בנושא, התנצלותך, הותק שלך וכו'.
בברכה,
אייל שטרנברג, עו"ד - מנהל הפורום
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אוראל הרשקוביץ
053-7315091
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
(1).jpg)
הדס שלם, נראה כי מדובר בסוגיה שיש לבדוק אותה לגופו של עניין, ובין היתר, את ההודעה בדבר תנאי העסקה שנמסרה לך( ככל שנמסרה לך)....
המשך תשובה(1).jpg)
