מאגר מידע של מבדקי אמינות מול מחשב

שלום, יצא לי להיתקל לאחרונה בראיונות עבודה במבדקי אמינות מול מחשב. אני אדם ששומר על הפרטיות, וכאשר ביצעתי את המבדק, לא היה לי שמץ של מושג , כי הנתונים שהזנתי למערכת נשמרים שם ל תקופת זמן מסויימת /או לתמיד. רציתי לשאול : 1) האם ניתן להימחק מהמאגרים האלו. 2)האם אני יכול להגיש בקשה להימחק מהמאגר באופן חוקי ללא עורך דין (צנעת הפרט) וכיצד. 3) מהי תקופת הזמן המקסימלית שהחברות יכולות לשמור את המידע עלי אחרי ביצוע המבדק. 4) האם החברות יכולות לשתף מידע בינהם על אנשים שביצעו את המבדקים. 5) האם מותר לי לקבל מידע מלא וללא תשלום כלשהו על המבדק שעברתי , וכיצד. תודה רבה,

רועי שלום, על פי הוראות חוק הפרטיות והנחיות רשם מאגרי המידע חובה למחוק את המידע על המועמד, או להפוך אותו לאנונימי לחלוטין, מיד כשהמידע אינו נחוץ עוד למימוש המטרה לה הסכים המועמד ולמטרות הלגיטימיות הנובעות ממנה במישרין כלומר, מייד לאחר שהמעסיק עבורו ביצע מכון המיון את הבדיקות קיבל את המידע. החליט המעסיק לא לקבל את המועמד יש למחוק את המידע מייד. החליט לקבל את המועמד ניתן לשמור את המידע בתיק האישי של העובד. חובה על מכון המיון לתת לך לעיין בחוות הדעת עליך בתוך 30 יום מהיום שביקשת זאת וללא תשלום ואין שום צורך בעורך דין לשם כך, פשוט פנה אל המכון בו ביצעת את המבחן ודרוש זאת אסור לעשות שימוש במידע אלא עבור המעסיק שביקש אותו וגם אז רק לצורך הספציפי ורק אם התקבלת בהצלחה, אייל שטרנברג, עו"ד - מנהל הפורום

שאלו את מנהל/ת הפורום:

עו"ד אוראל הרשקוביץ

053-7315091

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר