שלום יש לי שאלה. הגשתי למעסיק שלי הודע מוקדמת על התפטרות ואז יצאתי לחופש מחלה של 5 ימים. האם מעסיק יכול לחייב אותי להשלים את הימים האלה לעבודה לאחר תאריך פרישתי?
דן שלום,
התשובה הפשוטה היא - לא!
בהצלחה,
אייל שטרנברג, עו"ד- מנהל הפורום
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אוראל הרשקוביץ
053-7315091
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
יובל שלום, המעסיק אינו רשאי לאיים על עובדיו ולהשית עליהם קנסות. מדוע המעסיק פעול באופן הזה? האם סירבת למלא טופס 101?...
המשך תשובה