קבלתי מכתב פיטורים לסוף החודש ועבדתי שנתיים אם מצאתי עבודה לפני סוף החודש ולא הגעתי לעבודה עדיין חייבים לשלם לי פיצויים? תודה.
רפי שלום,
אם פוטרת מגיעים לך פיצויי פיטורים מלאים.
אם לא נשארת לאורך כל תקופת ההודעה המוקדמת המעסיק רשאי לקזז לך את עלות התקופה של ההודעה המוקדמת שלא נתת. כלומר - אם למשל עזבת שבועיים לפני תום ההודעה המוקדמת תקבל פיצויי פיטורים מלאים אך המעסיק יהיה רשאי לקזז לך עלות שבועיים של העסקה
בברכה,
אייל שטרנברג, עו"ד - מנהל הפורום
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אוראל הרשקוביץ
053-7315091
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
(1).jpg)
מאיה שלום, על פניו יש לך עילת תביעה כלפי המעסיק. האם המעסיק הוא חברה? בכל מקרה, בנסיבות מסוימות ניתן לתבוע את בעל המניות בחברה בגין אי הפרשות לקרן פנסיה. מוזמנת ליצור קשר לפרטים נוספים....
המשך תשובה(1).jpg)
