לא הוציאו אותי לשרותים במשך 5 שעות

אלהן.. לפני כחודשיים יצאת לקורס אבטחה 7ימים מחברת בן בטחון..כמובן שהתחייבתי לשנה.. הייתי מסופחת למקום מסויים ועבדתי שם כחודש וחצי ..במהלך העבודה היה מקרה בו לא הוציאו אותי לשרותים כ5שעות וללא מענה מאף אחד.. קמתי והלכתי לשרותים..מאז העירו לי על כך הסברתי שזה לא אנושי..הצדיקו אותי והכל המשיך כרגיל..לאחר מכן ביום בהיר הודיעו לי שאני לא יכולה להמשיך לעבוד שם על המקרה ההוא שעבר שבועיים מאז..והעבירו אותי מקום על לא עוול בכפי.! אני אציין שאני לסבית וכך גם המראה שלי.. שלפי ההשערות שלי זאת הסיבה שלא רצו אותי שם.. ומאז מתרתרים אותי ממקום למקום..היום הגעתי למקום העבודה ולאחר שעה אמרו לי שצריכם אותי במקום אחר..הסכמתי מלאת ברירה.. הגעתי למקום אמרו שצריכה לשבת על ספסל בחוץ לשמור על מגרש..ללא כסא וללא שום תנאים.. לאחר טלפונים ללא מענה קמתי והלכתי "מהרחוב" לבית..ופונה אליכם..האם זה הגיוני,?.. וכרגע מחוייבת לחברה..:/

טליה שלום, ראשית ברור שמעסיק מחוייב לתת לעובד הפסקות לשם יציאה לשירותים ובוודאי שאסור להעבירך מעבודתך בגין כך. שנית נשמע על פניו ולכאורה בלבד שאת מופלית על רקע נטייתך המינית ואם זה נכון אז מגיע לך לא רק להתפטר ללא פיצויי להם אלא פיצויים בגין האפליה. לידיעתך, את לא צריכה להוכיח שהופלית, אלא רק שאת בעלת הכישורים לתפקיד והם צריכים להוכיח שהעברה שלך לא נעשתה מטעמים מפלים במשרדנו אנו מטפלים במקרים רבים כשלך בברכה, אייל שטרנברג, עו"ד - מנהל הפורום

שאלו את מנהל/ת הפורום:

עו"ד אוראל הרשקוביץ

053-7315091

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר