אני רוצה להגיש התפטרות עקב התנהגות עוקצנית כלפיי והתרסה. האם אני זכאית לפיצויים
שמחה שלום,
על פי חוק אפשר להתפטר ולהיות זכאים לפיצויי פיטורים בכמה מקרים. שני המקרים הרלבנטיים אולילנסיבות של עוקצנות והתרסה הם: הרעה מוחשית בתנאי ההעסקה או נסיבות אחרות שבגינן אי אפשר לדרוש שתמשיך לעבוד
חכן יש לבדוק היטס את הנסיבות שלך ולראות אם מתאימות. אני מציע לך להתייעץ בנושא עם עו"ד. במשרדנו אנו מטפלים במקרים רבים כשלך
בברכה,
אייל שטרנברג, עו"ד - מנהל הפורום
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד אוראל הרשקוביץ
053-7315091
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
(1).jpg)
ככלל, למעסיק אסור להודיע לעובדת על פיטוריה במהלך 60 יום שלאחר תום חופשת הלידה. כמובן שגם לאחר 60 הימים, יש לערוך שימוע לעובדת בהתאם להוראת הדין. למידע נוסף, מוזמנת ליצור קשר....
המשך תשובה(1).jpg)
