עד כמה זמן רשאי מעביד לבטל בונוס עובד על מכירה שביצע?

1. אני עובדת בחב' של שירות ואחריות למוצרי חשמל. ברצוני לדעת עד כמה זמן שלקוח ביטל עיסקה רשאי המעביד לקחת חזרה את הבונוס שקיבלתי. 2. בפיטורים האם מקבלים פיצויים רק לפי הבסיס או גם על הבונוסים

הדר שלום, שאלת שאלה לא פשוטה. ראשית עלינו לבחון האם מדובר בבונוס או למעשה בעמלה. כלומר - האם התשלום תלוי בגובה המכירה (ואז הוא עמלה) או משולם מנסיבות אחרות (ואז הוא בונוס) גם בונוס וגם עמלה ניתן לבטל על-פי הוראות ההסכם שלכם. ואם אין הסכם אז לפי הנוהג. אם הנוהג הוא שאפשר לבטל בונוס רק עד חודש, למשל, זוהיא הזכות שלך בנושא זה. לגבי פיטורים - גם כאן שאלה חשובה האם מדובר בעמלה או בונוס ובאילו נסיבות את זכאית לאותה עמלה. בעקרון - אם מדובר בעמלה בגין מכירה והעמלה היא אחוז או חלק ממחיר המכירה - היא צריכה להיות חלק מפיצויי הפיטורים. בכל אופן בגלל שמדובר בסוגיות סבוכות כדאי מאד להתייעץ עם עו"ד המתמחה בנושא. במשרדנו אנו מטפלים במקרים רבים כשלך בברכה, אייל שטרנברג, עו"ד - מנהל הפורום

שאלו את מנהל/ת הפורום:

עו"ד אוראל הרשקוביץ

053-7315091

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר