האם מותר להשהות עובד מהיום להיום ללא שכר, לשבוע ימים?

שלום רב. הבוס שלי השהה אותי לשבוע מעבודתי עקב זה שמישהו התלונן שכמעט דרסתי אותו וברחתי . אני טוען שלא קרה דבר כזה האם הבוס שלי עובר על החוק? תודה

עמית שלום רב, שאלת ההשעיה מחולקת ל-3 אפשרויות שונות - 1. האם הושעת על חשבון המעביד - כלומר אתה מקבל שכר במהלך ההשעיה? אם כן ההשעיה מותרת בכפוף לשימוע כדין 2. האם הושעת על חשבון ימי החופשה שלך? ההשעיה מותרת רק במקרים קיצוניים ובכפוף לשימוע 3. הושעת ללא שכר - ההשעיה בעקרון אסורה, ובכל מקרה כפופה לשימוע מקיף כפי שאתה רואה בכל מקרה על המעביד שלך לערוך לך שימוע ורק לאחריו הוא יכול להשעות וגם אז על חשבון המעביד או במקרים קיצוניים בלבד על חשבון ימי החופשה שלך בברכה, אייל שטרנברג, עו"ד - מנהל הפורום

שאלו את מנהל/ת הפורום:

עו"ד אוראל הרשקוביץ

053-7315091

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר

היי עמית, אני מוסיף למה שאייל אמר. אתה צריך לבדוק אם זה נעשה על פי שני הסעיפים הראשונים ,אם כן אז סביר להניח שזה חוקי ואם לא אז זה אסור על פי החוק. בכל מקרה, אם אתה מרגיש מאויים בעבודה שלך כדאי שתפנה לועד עובדים שלך בחברה כדי לברר מולם את הדברים האלו ושיעזרו לך .אם אין לכם ועד עובדים אז אולי כדאי שתצטרף לגוף כלשהו שייצג אותך ותוכל להעזר בו כמו למשל ההסתדרות הלאומית הישירה. תשלם קצת כסף כל חודש אבל זה ישתלם לך.

שאלו את מנהל/ת הפורום:

עו"ד אוראל הרשקוביץ

053-7315091

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר