בשבילי כמובן שזה מתקבל כהרעת תנאים השאלה איך הוא יראה את זה. מה לגבי הזכות להתפטר על מנת לטפל בילד? אני עדיין זכאית? כמו שכתבתי ילדתי ב-19.12.09 איני יודעת איך מחשבים על פי חוק את הימים.
רק א תודיעי היום כי הנך מתפטרת בכדי לטפל בילד, לאור העובדה כי נותר לך 3 ימים עד למועד 9 החודשים המקנים לך את הזכות להתפטר.
במידה והמעסיק יוכיח כי לא התפטרת בשל טיפול בילד, תאלצי להשיב את סכום פיצויי הפיטורים.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
