שלום רב, התפטרתי במקום עבודה מאחר ונקלעתי לנסיבות בהם לא יכולתי להמשיך לעבוד לאור הרעת תנאים. התראתי בע"פ מול המנהלת אך לא נתתי מכתב על כך האם אני אהיה זכאית לפיצוי פיטורים בשל כך? אציין כי בשלב הפיטורים הגעתי לגיל פרישה, אך לא התפטרתי בשל כך. כיום אני עובדת במקום עבודה אחר אודה על מתן תשובה
לאור העובדה, כי לא התרעת על כך בהודעה בכתב תהיה לך בעיה ראייתית להוכיח, כי אכן הרעת התנאים היא שהביאה אותך להתפטר וכי נתת למעסיקך זמן סביר לתיקון הרעת התנאים.
דמרי, בן-שחר משרד עו"ד מתמחים בדיני עבודה וזכויות עובדים.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
