שלום ליועצי הפורום אני עובד במכירות כבר 10 שנים על בסיס שכר בסיסי+עמלות לפי חישוב על מכירות אישיות מאז שהתחלתי לעבוד. בשבוע שעבר הודיע לי המעסיק על שינוי בכל מבנה המכירות גם מבחינת מה למכור וכן גם לגבי חישוב העמלה שכתוצאה מכך יתכן כי משכורתי תפגע . יש בידי הסכם עבודה ישן מאוד מול המעסיק המתייחס רק למשכורת הבסיס שלי אך לא לחישוב העמלה שהייתה קבועה במשך 10 השנים האחרונות. האם שינוי זה נחשב הרעת תנאים ? בתודה מאיר
מאיר שלום,
תוכל לבחון האם זו הרעת תנאים לאחר השוואה בין שני תלושי שכר האחרונים.
היה והשכר יפחת כתוצאה מהשינוי, אכן מדובר בהרעת תנאים, ועליך להתריע בפני המעסיק טרם ההתפטרות, על מנת לחזור למתכונת הישנה.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
