אם מעסיק מקצץ לי בשעות עבודה היומיות מ 10 שעות ל 8 שעות זה נחשב להרעת תנאים? והאם יום עבודה במוצאי שבת הוא כמו יום עבודה רגיל או תעריף של שעות נוספות?
שלום רב,
קיצוץ בשעות עבודה מהווה הרעת תנאים .
לגבי עבודה בשבת - מגיע תעריף שונה ולא תעריף של יום עבודה רגיל
שיהיה בהצלחה- מיכל קמחי, עו"ד
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
