שלום, כיום אני עובדת היקף משרה של 100 אחוז מנהלת שלי נתנה לי הטבה להשאיר אותי באותו שכר אבל עם אחוז משרה של 97 אחוז. מה ההשלכות של הקטנת אחוז המשרה על תנאים סוציאליים? תודה
ההשלכות הן שבחלק מהזכויות תהיה הפחתה של 3% וחלק מהזכויות לא יהיה השלכות מאחר והשכר נותר כשהיה.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר