שלום רב. נוספו שעות עבודה למשרה שלי, של כשעתיים ביום, וחתמתי על חוזה חדש. מדובר במשרה מלאה, ושעתיים עבודה נוספות חמישה ימים בשבוע, כל החודש. השכר שהוסיפו לו בפועל הוא נמוך מאוד, פחות מ-400 ש"ח בברוטו. האם מדובר בהרעת תנאי עבודה? כמו כן, במעמד החתימה על החוזה הבטיחו לי סכום בנטו, וקיבלתי כ-1000 שח פחות. האם זה חוקי? בברכה
שלום,
חסרים לי פרטים מהותיים מאוד:
א. מה אומר החוזה החדש.
ב. כמה שעות עבודה ביום?
ג. מה השכר שלך?
לאחר שאדע את הפרטים הנ"ל אוכל לייעץ לך.
למסירת הפרטים צרי עמנו קשר טלפוני.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
