שלום, אני כבר כשנה עובדת רק משמרות בוקר 8:00-16:00 האם יכולים לשנות לי פתאומית את שעות העבודה ? האם יכול להיחשב בתור הרעת תנאים ? אני עם ילד לכן השעות עבודה לפי שעות הגן כמובן נ.ב. החוזה עבודה סטנדרטי של ההסכם הקיבוצי וכן רשום שם עבודה במשמרות אך המנהלים שעכשיו מתחשבים בי תודה מראש
שלום,
אם הורגלת במשך שנה לעבודה במשמרת מסוימת, הרי ששינוי מצד המעסיק יכול להתפרש כהרעת תנאים. בכל מקרה, באם אכן ישנו לך את שעות העבודה, הייתי ממליץ לשלוח למעסיק מכתב, לפיו עליו להותיר את שעות העבודה כפי שהורגלת.
לפרטים נוספים, צרי קשר טלפוני
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
