האם זה נחשב להרעת תנאים כאשר ספרית שעובדת במספרה ולא מופנות אליה לקוחות? המעסיקה במקום זה מבקשת ממנה כל הזמן רק לנקות ולסדר. מה גם שהיא כל הזמן מעליבה ומעירה הערות משפילות ואף גזעניות. ההתנהגות חלה רק בחודשיים האחרונים מרגע ששמעה שהעובדת מתחתנת. בגגלל ההתנהגות הזו נאלצת העובדת להודיע על התפטרות כי כבר זה הפך להיות מאוד לא נעים. אוסיף כי לא נחתם חוזה עבודה . האם היא זכאית לפיצויים? אשמח להכוונה מה לעשות והאם יש עילה לתביעת המעסיקה. תודה רבה
כדי להשיב לפנייתך כראוי - עלי לקבל פרטים יותר מלאים ואת מוזמנת ליצור קשר טלפוני עם משרדנו.
בגדול - ייתכן והתנהלות מעסיקך מהווה הרעת תנאים המזכה אותך בהתפטרות בדין מפוטרת המזכה אותך גם בפיצויים, אך יש דרך לפעול טרם התפטרות, כגון מתן התרעה למעסיק וכו', ויש צורך לברר האם פעלת כראוי בנדון.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
