שלום רב, אני עובדת מדינה ב50% משרה. ישנם חודשים שהמעסיק לא נותן לי מספיק משמרות ולכן איני מגיעה לסך שעות המינימום שדרושות בחודש. משום שאיני מגיעה לשעות המעסיק מוסיף לי את השעות בצורת ימי חופש. זה הגיע למצב שאני במינוס ימי חופש ויורד לי כסף על כך מהשכר. האם זה חוקי להוריד לי ימי חופש בלי רשותי? האם המעסיק מחיוב כל חודש להביא לי מספיק משמרות כדי שאגיע למכסת אחוז משרה?
עקרונית - מעסיק חייב לספק לך עבודה בהתאם למוסכם, ואם אין - חייב לשלם על זה ללא הפחתה מימי חופש, במיוחד שאינך מסכימה לכך.
אם את מעוניינת, ניתן לפעול באמצעות מכתב התראה או משפטית בנדון, ואת מוזמנת ליצור קשר טלפוני למשרדנו
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
