שלום רב אני עובדת שלוש שנים ברשת שופרסל.משרה 75%.לאחרונה נסגר אחד מהסניפים שאני עבדתי בו.עבירו אותי סניף.חשוב לי לציין שאני אמא לשלושה חד הורית.בסניף שעבדתי בו קודם שעות עבודה שלי היו מ7.30ועד 15.30 כולל יום שישי עד שעה 13.בסניף הזה אני עובדת פחות שעות ביום בגלל נסיעה לעבודה יותר לוקח לי זמן ואני חייבת לסיים בשעה מסויימת בגלל שאני צריכה לקחת ילדה מהגן.לא אמרתי כלום כי זה לא אשמתו אבל כל פעם הוא נותן לי חופש בימי שישי בגלל חריגה שיש לסניף בשעות.אני לא עובדת שעות נוספות לא מגיע ל 6.5 שעות עבודה ביום בלי הפסקה.שאלה שלי בעצם אם זה הרעה בשכר.שלוש שנים אני רגילה למשכורת של 4000-4200 אלף שקל פתאום יוצא לי משכורת של 3200-3500 במקרה הטוב תודה
שלום אירה,
לפי התיאור שהצגת נראה שאכן מדובר בהרעת תנאים מוחשית.
אני מזמינה אותך ליצור עמי קשר על מנת להרחיב בנושא ולהסביר לך את זכויותייך בטלפון שמופיע באתר.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
