עבדתי כשנה וחצי כמזכירת מנכל,הועברתי מתפקידי למחלקה אחרת כמחצית השכר שהרווחתי,במשמרות ושעות שונות.כמו כן מוצבים לי תנאים ומשמרות גרועות בכדי שאתפטר. מה עושים?
שלום מוריה,
שינוי משמעותי בתפקידך ובתנאי העסקתך בהחלט עלול לזכות בפיצויי פיטורים עקב הרעה מוחשית בתנאים.
בהצלחה!
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
