אני חתום על חוזה של 5 משמרות בשבוע. ביום מסויים אני יכול לעבוד רק בבוקר. המנהל טוען שאין לו מספיק עבודה בשבילי באותו היום בבוקר ולכן מבטל לי את המשמרת באותו היום כך שיש לי רק 4 משמרות שבועיות. האם מותר לו לבטל את המשמרת?
זו בהחלט פעולה חד צדדית של המעסיק והוא נמצא בעמדה של מי שמפר הסכם. עליך לתת לו התראה לתיקון הפגיעה, ורק לאחריה תהיה זכאי להתפטר בדין מפוטר.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלום
איך נותנים למעסיק התראה לתיקון הפגיעה?
בברכה.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
