רציתי לשאול האם בהתאם לועדת שיפמן (שעדיין לא נכנסה רשמית, אך נותנת ביטוי כבר בפסקי דין כיום), האם אישה משמורנית שמרוויחה לדוגמא כמעט כפול מבעלה (11 אלף לעומת 6 אלף) עקב עבודה שלה במשרה וחצי, והסדרי הראייה הינם של 6 לינות אצל האב בשבועיים (פעמיים בשבוע וכל שבת שנייה כולל מוצ"ש), יכול להיות מצב שבו האם תצטרך לשלם מזונות לאב?? דבר הזוי שטוען האב (עו"ד מתמחה בדיני משפחה) אשמח לתשובתכם המלומדת... תודה.
ראי תשובה למטה - נשלח בכפל
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עורך דין ונוטריון מוטי גרטל
053-9428977
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
מוטב היה להסדיר כל העניינים במסגרת פסק הדין. כעקרון יש לאב זכות להיות מעורב ולקבל מידע לגבי החוגים וכו`. אם אין הסכמה כי אז ניתן לפנות לבית המשפט בבקשה ליישוב סכסוך ולנסות שם לפתור הענין....
המשך תשובה
