לפני יומיים פוטרתי מעבודתי בתלונה על גניבה מהעבודה, אני במשך שנתיים לוקחת אוכל שנישאר מארוחת הצהריים מהגן ( אני גננת) וכל זה באישורה של המנהלת ובהסכמתה בע"פ. בגן ישנו בחצי שנה מצלמות וכולם יודעים שאני לוקחת אוכל ולכן הגיע בן זוגה של המנהלת ביום סיום עבודתי וחיטט לי בשקיות ואמר לי שאני גנבת לפני כל העובדים שהיו בגן באותו יום,ההנהלה מפטרת אותי ולא רוצה לשלם לי פיצויים על העבודתי בגן.האם יש כאן הוצאת דיבה ולשון הרע ופגיעה בשמי הטוב?ועוד דבר אחד שהמנהלת סיפרה לכל הורי הגן שאני גנבת שלוקחת אוכל להגדרתה כמות של קייטרינג בצורה מזלזלת ומעליבה,אך אני צריכה להמשיך לפעול בנושא הנ"ל?לתשובתכם המהירה אודה
ראשית- העניין נוגע למישור דיני עבודה (פיטורין) ונלווה לך לשון הרע. אם היה לך אשור בעפ זה פיטורין שלא כחוק אבל כמובן שזוהי מילה מול מילה אם אין לך אשור כתוב. ממליצה להתייעץ דחוף עם עו"ד
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עודד פרץ ושות`, משרד עורכי דין 053-9429004
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
