עובד שפוטר ממקום עבודתו בשכר של כ6000 ש"ח, אך מועסק בעבודה נוספת בשכר של כ600 ש"ח. האם זכאי לדמי אבטלה ? במידה וכן, כמה יקוזז לו בעקבות השכר בעבודתו השניה ?
שאלה שניה, אם החליט העבוד להתפטר ממקום עבודתו השניה על מנת שלא ייפגעו לו דמי האבטלה,
האם עדיין זכאי לדמי אבטלה ?
במידה וכן, האם יקוזז לו מול השכר שקיבל ממקום עבודתו השני מכיוון שהתפטר ולא פוטר ?
תודה
כדאי לבדוק במחלקת דמי אבטלה
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד רונן אבניאל 053-7105243
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
