נכות ועבודה מועדת כושר עבודה

בה
בעלי נכה צהל 55% היתה לו ועדת כושר עבודה , והועדה קבעה שהוא יכול לעבוד חצי משרה בישיבה.
כרגע לא עובד בכלל (כי אף אחד לא מוכן לקבל אותו לעבודהמכל מיני סיבות בעיקר הרפואיות שלו) העתק מהמכתב נשלח לעובדת רווחה.
האם הוא צריך לקבל קיצבה מסוימת ומה עליו לעשות כדי לקבל זאת כי מה שקורה אנו התקשרנו לעובדת הרווחה שלו והיא לא עונה וגם לא חוזרת בחזרה.
האם משרד הביטחון צריך לדאוג לו למקום עבודה שיסכים לקבל אותו עם מגבלותיו. ועם הם לא מוצאים הוא צריך לקבל קיצבה.


תודה על התשובה

הכלל היום הוא שהשלמה של חצי משרה מקבלים כאשר עוברים בפועל חצי משרה. יחד עם זאת - אם בעלך עבד לפני כן עבודה פיזית שהוא לא יכול לעבוד כעת על פי החלטת וועדת כושר תעסוקה ניתן לבקש "ביטול שיקום" ואם השיקום יבוטל משרד הביטחון אמור לשלם חפ"ר ולסייע במציאת עבודה בחצי משרה. כאשר תימצא עבודה בחצי משרה יופסק החפ"ר ויתחילו לשלם את ההשלמה (שימי לב - לקבלת התט"ר חצי משרה צריך למלא טפסים בלשכה. זה לא תשלום אוטומטי שיוזרם לתלוש). בהצלחה

לחצ/י למידע על מנהל הפורום: תמר סיון משרד עו"ד  053-9428981

בה
תודה על התשובה
אבל בעלי לא עובד כבר מספר שנים בגלל החמרת מצבו הבראותי, (עבד כעצמאי נהג מונית ונפל בגלל הנכות ופרק את הכתף, הנכות החדשה מוכרת ע"י משרד הביטחון (יש לו 55% נכות קבועה) הוא היה במספר ועדות כושר עבודה ואז קבעו שהוא מסוגל לעבוד משרה מלאה, כיום כתבו שהוא מסוגל רק 4 שעות בישיבה.
והמכתב גם הופנה לעובדת שיקום.
וגם קיבלנו מכתב שני שמאוד התפלאנו שקיבל זאת חופשת מחלה מהתאריך של הועד 24.11 עד 31.12 חופשת מחלה אבל הם יודעים שהוא לא עובד בכלל והוא גם אמר להם שהתחיל ללמוד 3 פעמים בשבוע בערב.
במכתב הפנו אותו לעובדת התשלומים.
מה כל זה אומר .
תודה על התשובה

משמעות חופשת מחלה שאושרה היא שבתקופה זו בעלך לא יכול היה לעבוד כלל וזכאי לתט"ר מלא עבור אותו חודש. צריך למלא טפסים בלשכה. לא ברור לי ממכתבך האם בעלך יכול להמשיך לעבוד בעבודה האחרונה שלו או במקצוע שהיה לו. אם לא מסוגל לעבוד עוד כנהג/מקצוע אחר שנחשב "שיקום" שלו, צריך לבקש וועדה לביטול שיקום, ואם זה יאושר ניתן יהיה לקבל עזרה בהשמה בעבודה חצי משרה ובינתיים תגמול חפ"ר כפי שפירטתי בתשובתי הקודמת.

לחצ/י למידע על מנהל הפורום: תמר סיון משרד עו"ד  053-9428981