הגעתי לקצה היכולת שלי בעבודה עובד למעלה מ 3.5 שנים באותו מקום.
אני כרגע סובל מבעיית חרדה והבוסית רוצה שאני אגיש מכתב פיטורין לא מגיע לי פיצויים?
אגב אני לא רוצה להתפטר וכשאהיה במצב טוב ארצה לחזור לעבודה.
נתן שלום רב.
ראשית, רפואה שלמה וטובה.
כדי לענות על השאלה האם הנך זכאי לפיצויים בנסיבות העניין, הרי שיש לעניין בתיעוד שיש לך ולהבין במה בדיוק הנך עוסק. האם היית אצל רופא תעסוקה?
ככלל, אם הנסיבות והאישורים הרפואיים ילמדו על זכאות - תוכל להתפטר עקב מצב רפואי ובנסיבות אלו תהיה כדין מפוטר, קרי - תוכל לקבל את פיצוי הפיטורים שלך, אך כאמור הדבר טעון בדיקה רחבה יותר של העובדות.
ממליצה לך לפנות לייעוץ.
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 053-6130838
יש לי אישור רפואי מפסיכיאטר. אפילו אולי אוכל לקבל ימי מחלה בתשלום?
לא ברור ״תוכל להתפטר עקב מצב רפואי ובנסיבות אלו תהיה כדין מפוטר״
אם אני מתפטר אז איך אני מפוטר?
ברור לך שלא ניתן להכיל ולהקיף הסבר של פגישה שלמה במספר משפטים ברשת- עם זאת אנסה ואחדד: החוק קובע מצבים בהם עובד מתפטר ועל אף זאת- התפטרותו תהיה שקולה לפיטורים.
התפטרות עקב מצב בריאותי לקוי הוא אחד מהם.
בכל אופן, מציעה לך לפנות לרופא תעסוקתי אשר יקבע האם הנך כשיר לעבודה ומהם מגבלותייך. כמו כן, ממליצה לך לפנות ליעוץ משפטי שיכלול הסבר מלא ורחב של המצב המשפטי ולאחר עיון במסמכים.
בהצלחה
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 053-6130838
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
