עיכוב בקבלת דמי הבראה לאחר שנת עבודה

לכל מאן דבעי ,

דמי הבראה כידוע מקבלים כעבור ותק של שנה אחת בעבודה ,
בחודש אפריל אשתקד מלאה שנה לעבודתי ובחודש העוקב לא קיבלתי הבראה וגם לא חודש לאחר מכן [יוני] וגם לא כעת [יולי] .
כאשר ניגשתי למנהל , הוא אמר : " אל תדאגי , את תקבלי את זה " וטרם קיבלתי.

ניגשתי למנהל בשנית ואמר שיפרוס לי את ההבראה על כמה חודשים ,
אך זה כל הקטע עם נושא ההבראה , מקבלים את זה בפעם אחת כדי שהעובד יוכל לנפוש .

השאלה היא אם זה תקין , כיוון שבעבודתי הקודמת קיבלתי את דמי ההבראה כמו שעון , בלי בכלל לגשת למנהלים .

כמובן שאין זה תקין.
פריסה של דמי הבראה היא אפשרית בהסכמת העובד.
תחשבי על המכלול ותגיעי להחלטה.
תבקשי לקבל את דמי ההבראה כבר בחודש העוקב, בין אם בתשלום אחד ובין אם בפריסה קצובה - ככל שהינך מסכימה לכך.
בהצלחה.
אורטל עמר, עו"ד

לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 053-6130838