שלום,
רציתי לדעת האם מעסיק יכול לפטר עובד מאחר שבת זוגו (אשתו) של העובד פתחה עסק מתחרה לעסק בו עובד בעלה. במידה וכן, מה העילה לכך? האם קיימים מקרים דומים בעבר בהם פסק בית הדין שמדובר בפיטורים מוצדקים?
תודה רבה.
בס"ד
שלום אסף,
עקרונית למעביד אין סמכות בדין לפטר עובד רק בשל העובדה שבת הזוג של העובד מפעילה עסק מתחרה.
בשאלתך חסרים נתונים חשובים כך למשל:
א. כמה זמן הנך מועסק?
ב. האם קויים שימוע?
ג. האם הנך חתום על הסכם אישי והאם קימת שם מגבלות על חופש העיסוק שלך?
ד. האם שולמו כל הזכויות עם הודעת הפיטורים?
רק מכלול העובדות ותמונה מלאה תאפשר תשובה נאותה.
בכבוד רב,
אהרן צאל, עו"ד
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 053-6130838
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר