שלום רב, יש לי שאלה. אני עובדת במדריכת תיירים ברמת גן בשעות העבודה קבועות. אם המעסיק שלי ביקש שאתייצב מוקדם בבוקר לעבודה אבל בירושלים. כשהסברתי שאין לי אפשרות להגיע לשם כל כך מוקדם ללא הסעה אז הוא שלח אותי ליום חופש על חשבוני. האם זה חוקי?
שלום רוני,
על פי החוק, המעסיק הוא שקובע את ימי החופשה של העובד, אך עליו להתחשב בעובד ולנהוג בתום לב.
במקרה שלך, אין הכרעה בדין אך ניתן לומר כי המעסיק נוהג שלא בתום לב.
לתשובה מדוייקת ולהבטחת זכויותייך, יש לפנות לייעוץ אישי.
בהצלחה.
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 053-6130838
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
