שלום.
אני נשואה עם שלושה ילדים.
אני עובדת 20 שנה בקופת חולים כשכל השנים אני עובדת במשמרות קבועות במשרה , שני ערבים בשבוע ושתי שבתות בחודש.
עתה המנהל שלי רוצה שאוסיף ערב אחד במקום בוקר.
האם יכול לאלץ אותי הרי זוהי הרעה בתנאי עבודתי.
תודה מראש.
פנינה.
שלום,
שינוי מוחשי בתנאי העסקה נחשבים להרעת תנאים המאפשרת לעובד להתפטר בדין מפוטר ולזכות אותו בפיצויי פיטורים.
עליך למסור למעסיק, מיד עם ההרעה, הודעה בכתב על כוונתך להתפטר עקב הרעת תנאים ולאפשר לו לתקן את ההרעה.
מומלץ לפנות לייעוץ אישי בכדי לבחון את מלוא נסיבות המקרה ולהבטחת זכויותייך.
בהצלחה.
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 053-6130838
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
