שלום רב!
לפני כחודש השתחררתי משירות מילואים שארך 25 ימים לאחר המילואים חלה הרעה בתנאים שלי בעבודה.
לפני המילואים עבדתי 5-6 משמרות לילה בחברת אבטחה ולאחר המילואים מנהל העבודה שינה את המשמרות ל3 משמרות בשבוע! בטענה שיש חוק חדש שיצא שמגביל אותו להביא לי יותר מ 7 לילות ב - 3 שבועות ולכן אמר לי שעלי לעבוד גם משמרות צהרים או בוקר בשביל להשלים לי את המשמרות שלי בחזרה יש לציין שאני בחברה כ3 שנים ובמשך כל תקופה זו אני עובד רק במשמרות הלילה.
מה הזכויות שלי במקרה זה והאם באמת יש חוק כזה?
משבדקתי וחיפשתי אחר הנאמר בדין לא מצאתי הגבלה מעין זו.
ואולם הנכון הוא כי חייב אתה מנוחה שבועית רצופה של 36 שעות .
במידה וה"ה טוענים לדבר אחר ,אנא שיראו לך היכן הדבר נכתב ,הן בתיקון לחוק והן בהסכם הקיבוצי \או בהסכם העסקתך .
במידה ועדין יטענו כי כך ,אנא פנה לעו"ד מתמחה בכך לייעוץ אישי .
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 053-6130838
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
