אני עובד בחברה בתחום האבטחה מי שאחראי עליי החליט להוריד לי 7 שעות הוא לא אמר לי על זה כלום וגם לא רשום לי את זה בתלוש אני גילתי את זה לבד אחרי שרשמתי את כל השעות שלי על הדף אם לא הייתי רושם גם לא היו אומרים לי כלום אז אחרי שגילתי את זה אכן אמרו לי שירד לי 7 שעות אבל שאני שואל למה לא מוכנים להגיד לי ואומרים לי לחכות לזה שהוריד לי שאותו אני רואה פעם בחודש האם זה בסדר?מה אני צריך לעשות?בכל פעם אומרים לי שזה בטיפול אבל אני לא מוכן לעבוד עד שלא יחזירו לי ת-7 שעות עבודה שעבדתי קשה בשבילהם
בהתאם לחוק הגנת השכר, אסור למעסיק לנכות מהשכר אלא על פי החוק. לכן, יש לבדוק את הסיבה להפחתה בשכר.
יש לציין, כי הפחתה בשכר יכול שתהווה הפרה של הסכם העבודה.
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 053-6130838
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
