האם מותר להשעות עובד בשל איחור למשמרת?
האם זה חוקי? האם הימים האלו משולמים?
בדרך כלל השעיה בשל איחור מוסדרת בהסכם עבודה אישי או בצווי הרחבה והסכמים קיבוציים.
הימים משולמים עד לזימון לשימוע משמעתי ושים לב שהימים האלו אינם מנוכים מימי חופש.
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 053-6130838
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
